Ob Sie lieber eine E-Mail senden, zum Telefon greifen oder das gute alte Fax nutzen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören.
Wir informieren über aktuelle Themen aus Gesetzgebung und Rechtsprechung im Arbeitsrecht.
Der Arbeitgeber kann die Nutzung von Smartphones während der Arbeitszeit untersagen, ohne den Betriebsrat dabei mitbestimmen zu lassen. Das hat das…
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Gesetzliche Urlaubsansprüche von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern verjähren nur, wenn der Arbeitgeber auf den konkreten Urlaubsanspruch und die…